1. 基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無(wú)不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神。

2. 教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷。

3. 應(yīng)聘年齡：45以下。

4. 技能要求：熟悉產(chǎn)品生命周期，熟悉研發(fā)流程和產(chǎn)品工藝；能制定產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃，階段性目標(biāo)，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)度有較強(qiáng)的推動(dòng)和把控力度；具備較強(qiáng)的邏輯能力，具備產(chǎn)品創(chuàng)新意識(shí)及商業(yè)敏感性，有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

5.工作經(jīng)驗(yàn)：具有電子產(chǎn)品相關(guān)工作8年以上經(jīng)歷。